Toned biedt aan een groeiende groep medewerkers vaste en tijdelijke, maar altijd waardevolle, werkgelegenheid. Toned is altijd op zoek naar medewerkers met een dienstverlenende en service gerichte instelling. Collegialiteit staat binnen Toned hoog in het vaandel. Toned laat zich leiden door de management principes achter de Service Profit Chain. Concreet betekent dit dat tevreden medewerkers zorgen voor tevreden klanten en dat tevreden klanten automatisch leiden tot tevreden aandeelhouders.

Toned is continu op zoek naar het verhogen van de tevredenheid van haar medewerkers. Goede in- en externe opleidingsmogelijkheden, fijne arbeidsomstandigheden en prima primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden spelen daarbij een belangrijke rol. Teneinde continue verbetering te realiseren, wordt de medewerkertevredenheid periodiek gemeten. De uitkomsten van deze metingen leiden tot verbetersuggesties die door de Toned medewerkers worden opgepakt.

Op dit moment zijn de onderstaande posities vacant:

Vacatures (m/v): klik op de onderstaande functies, alleen als er een vacature is vindt u een link naar deze functie, met info.

Wilt u meer weten over hoe onze mensen ons bedrijf percipiƫren kijk dan op de rubriek onze mensen.